На какие меры поддержки могут рассчитывать алтайские педагоги?

А тем, кто войдёт в федеральную программу «Земский учитель», положен 1 млн руб.

Молодой педагог Юлия Русских вернулась в родной Залесовский район, в Пещёрскую среднюю школу, сразу после вуза. Говорит, в маленьких школах начинающему специалисту проще.

Юлия Сергеевна и её коллега из села Черёмушкино – два педагога, которые приехали в этом году работать в маленькие сельские школы. Им полагаются подъёмные от местной администрации.

До 2022 года здесь были подъёмные всего 30 тыс. руб., потом подняли до 200 тыс. Кроме того, молодым педагогам выделяют деньги на компенсацию аренды жилья, 5 тыс. руб., что составляет примерно 50% от общей стоимости аренды.

Залесовский муниципальный округ – не единственный, где молодых специалистов привлекают рублём.

Например, в Павловском районе педагогам предлагают 250 тыс. руб., в Краснощёковском – 170 тыс. По 100 тыс. руб. выплачивают в Завьяловском, Благовещенском, Змеиногорском, Курьинском, Шелаболихинском и Целинном районах.

В некоторых муниципалитетах первые три года работы молодым специалистам выплачивают ежемесячную надбавку к окладу в размере до 30%. Но самой популярной остаётся программа «Земский учитель». Её участникам выплачивают 1 млн руб.

Сейчас в Алтайском крае работают 176 участников программы, в основном по специальностям, которые очень нужны: математика, русский и иностранный языки, обществознание, начальные классы.

Наибольшее число «земских» специалистов трудоустроено в Романовском районе – 12, а также в Поспелихинском, Советском и Смоленском.

И всё равно в Алтайском крае не хватает 400 педагогов. Это примерно 3% от общего числа учителей.